工作職責:

1、全面(miàn)負責門店管理及運作，根據公司下發(fā)的各月度、季度、年度經(jīng)營目标，合理定量分解并督導落實，完成(chéng)門店經(jīng)營指标;

2、整理各類銷售報表，熟悉門店商品結構，清楚新品、爆品、滞銷品，并且根據不同類型的商品能(néng)夠做出事(shì)宜決策推動業績增高，

3、維持好(hǎo)門店經(jīng)營狀态，保持商品最佳陳列位置，爲客戶創造舒适、安全的購物環境，

4、嚴格進(jìn)行庫存管理，控制商品損耗

5、負責全店所有人員的招募、培訓、考勤、排班等工作，做好(hǎo)門店人員日常管理，同時(shí)重視員工成(chéng)長(cháng)，不斷爲公司的發(fā)展培養人才;

6、負責處理各項突發(fā)事(shì)件和緊急事(shì)件;

7、能(néng)夠很好(hǎo)的進(jìn)行跨部門之間的工作溝通、協調、支持與配合

任職資格:

1、18-40歲，有3年以上實體門店或是200平以上連鎖品牌店長(cháng)相關工作經(jīng)驗優先

2、具有經(jīng)營思維、開(kāi)放思維，具有較強開(kāi)源節流意識，

3、思路清楚、溝通能(néng)力強

4、具備良好(hǎo)職業操守，責任心強，團隊合作執行力強

5、熟悉相關應用軟件，熟練操作使用辦公軟件，

6、熱衷于從事(shì)零售服務行業，高度工作熱情

7、可接受全國(guó)性外調

聯系方式：18367970344   貨郎先生總部人力資源部